按照《甘肅省衛(wèi)生健康系統(tǒng)柔性引進省外甘肅籍專家人才行動實施方案》《天水市柔性引進高層次人才服務(wù)管理辦法(試行)》等文件精神,為加強醫(yī)院各學(xué)科人才梯隊建設(shè),提升綜合服務(wù)能力和核心競爭力,吸引更多優(yōu)秀的高層次人才,集聚一支優(yōu)秀高端人才、學(xué)科帶頭人和專業(yè)骨干隊伍?,F(xiàn)面向社會引進高層次專業(yè)技術(shù)人才,有關(guān)事項公告如下:
一、引才原則
堅持以推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展和廣大患者醫(yī)療服務(wù)需求為導(dǎo)向,堅持公開、公平、公正,擇優(yōu)選聘德才兼?zhèn)?、以德為先、自愿投身天水市中醫(yī)醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展的高層次人才。
二、引才崗位
內(nèi)分泌科、心血管(介入)科、腦病科、重癥醫(yī)學(xué)科、血液凈化室、針灸推拿科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、婦產(chǎn)科、骨科、外科(普外、泌尿外、腦外、胸外、腫瘤外科、心血管外科等)、手術(shù)麻醉科、耳鼻喉頭頸科、眼科、口腔科、急診科或醫(yī)學(xué)博士、省級以上名中醫(yī)等專業(yè)技術(shù)崗位高層次人才。
三、引才對象及條件
(一)引進對象
符合甘肅省引進高層次人才要求的省內(nèi)外專家人才(含曾在甘肅工作、學(xué)習(xí)、生活的省內(nèi)外甘肅天水籍專家人才),須有副高級以上職稱或博士以上學(xué)歷。
在省、市有一定影響力、能夠帶動我院相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域高質(zhì)量發(fā)展的衛(wèi)生健康專家人才。
醫(yī)療相關(guān)專業(yè)學(xué)科帶頭人、高級專業(yè)技術(shù)職稱人員或博士等。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團隊合作意識強;
2.身體健康,能勝任崗位工作;
3.有扎實的理論基礎(chǔ),系統(tǒng)的專業(yè)知識和較豐富的臨床實踐經(jīng)驗;
4.取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位。
(三)下列人員不屬于引才范圍
1.曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員;
2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員;
5.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
四、引才程序
1.應(yīng)聘報名。
現(xiàn)場報名:應(yīng)聘者將個人簡歷及相關(guān)證書、獲獎成果等資料遞交至天水市中醫(yī)醫(yī)院組織人事科。
網(wǎng)絡(luò)報名:應(yīng)聘者將個人簡歷及相關(guān)證書、獲獎成果等資料掃描件發(fā)送至天水市中醫(yī)醫(yī)院組織人事科郵箱tsszyyyrsk@163.com。
(1)個人簡歷(含個人基本信息、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、所有學(xué)歷學(xué)位證明、專業(yè)技術(shù)和任職證明)。
(2)承擔(dān)的科研項目、發(fā)表的論文目錄、專利、獲獎成果等材料。
2.資格審核。醫(yī)院組織人事科對報名人員的資質(zhì)進行審核。
3.面談面試。根據(jù)人才的實際情況,進行面談或面試,重點了解應(yīng)聘人員能力素質(zhì)、崗位匹配度、專業(yè)特長、求職意愿等。
4.高層次人才采取“一人一策、一事一議”方式,最終確定引進意見及薪酬待遇。
五、本公告自發(fā)布之日起,長期有效。
聯(lián)系方式:電話 0938-8523969
郵箱 tsszyyyrsk@163.com
聯(lián) 系 人:劉老師
醫(yī)院地址:天水市秦州區(qū)藉河北路6號